Вакансії

Начальник відділу претензійної роботи по платіжних картах

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна / юридична освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 3-х років;
  • вільне володіння термінологією банківських операцій;
  • знання правил МПС Visa і MasterCard в частині претензійної роботи по платіжних картах
  • знання нормативних документів, що стосуються емісії та обслуговування операцій за платіжними картками,
  • володіння ПК (спеціальні програми): Is-Card, UPC online.

Обов'язки:

 

  • Організація ефективного виконання процесів співробітниками відділу в рамках міжбанківської претензійної роботи відповідно до чинних нормативних документів;
  • Організація оперативної взаємодії з Українським Процесинговим Центром, платіжними системами Visa, MasterCard, Простір, асоціацією ЄМА з питань претензійної роботи;
  • Взаємодія зі структурними підрозділами банку з питань претензійної роботи (порядки, положення);
  • Вивчення та впровадження кращих практик в рамках претензійної роботи і підготовка рекомендацій щодо запобігання шахрайських дій з ПК;

Начальник відділу роздрібного бізнесу

Місто:
Львів
Вимоги:

  • вища освіта;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менше 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.

Обов'язки:

  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • стратегічне і оперативне управління діяльністю відділу;
  • організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.

Заступник начальника регіонального відділення

Місто:
Запоріжжя
Вимоги:

  • вища освіта;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менш 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.

Обов'язки:

  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • стратегічне і оперативне управління діяльністю відділення;
  • організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.

Провідний спеціаліст Управління комплаенс-контроля

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища фінансово - економічна освіта;
  • досвід роботи в сфері комплаєнс-контролю, внутрішнього аудиту, ризик-менеджменту не менше 3-х років;
  • знання законодавства України, міжнародних стандартів;
  • вміння застосовувати рекомендації Базельського комітету;
  • знання нормативно-правових актів НБУ в сфері комплаєнс-контролю;
  • комунікабельність, самоорганізація, націленість на результат.

Обов'язки:

  • моніторинг, оцінка та управління комплаєнс-ризиком відповідно до внутрішніх методиками оцінки та управління комплаєнс-ризиком;
  • участь в розробці та впровадженні системи звітності по комплаєнс-ризиків;
  • підготовка інформації органам управління Банку про комплаєнс-ризиках відповідно до встановленого порядку;
  • підготовка висновків і рекомендацій органам управління Банку щодо зниження або усунення виявлених комплаенс-ризиків;
  • впровадження та імплементація положень FATCA (Foreign Account Tax Compliance Act - Закон США про оподаткування іноземних рахунків);
  • підготовка рекомендацій до діючих внутрішніх нормативних документів, правил і процедур, і моніторинг їх дотримання;
  • проведення моніторингу відповідності відповідності діяльності Банку встановленим комплаенс-правилам.

Спеціаліст Управління комплаенс-контроля

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища фінансово - економічна освіта;
  • досвід роботи в сфері комплаєнс-контролю, внутрішнього аудиту, ризик-менеджменту не менше 2-х років;
  • знання законодавства України, міжнародних стандартів;
  • вміння застосовувати рекомендації Базельського комітету;
  • знання нормативно-правових актів НБУ в сфері комплаєнс-контролю;
  • комунікабельність, самоорганізація, націленість на результат.

Обов'язки:

  • моніторинг, оцінка та управління комплаєнс-ризиком відповідно до внутрішніх методиками оцінки та управління комплаєнс-ризиком;
  • участь в розробці та впровадженні системи звітності по комплаєнс-ризиків;
  • підготовка інформації органам управління Банку про комплаєнс-ризиках відповідно до встановленого порядку;
  • підготовка висновків і рекомендацій органам управління Банку щодо зниження або усунення виявлених комплаенс-ризиків;
  • підготовка рекомендацій до діючих внутрішніх нормативних документів, правил і процедур, і моніторинг їх дотримання;
  • проведення моніторингу відповідності відповідності діяльності Банку встановленим комплаенс-правилам.

Начальник управління комплаєнс

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища фінансово - економічна освіта;
  • відмінне знання законодавства України, міжнародних стандартів;
  • знання нормативно-правових актів НБУ в сфері комплаєнс - контролю і фінансового моніторингу;
  • аналогічний досвід роботи не менше 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • аналітичне та стратегічне мислення;
  • вміння організувати роботу колективу;
  • спрямованість на результат.

Обов'язки:

  • впровадження моніторингу, оцінки та управління комплаєнс-ризиком;
  • розробка внутрішніх методик оцінки та управління комплаєнс-ризиком;
  • Розробка та впровадження системи звітності по комплаєнс-ризиків;
  • забезпечення функціонування системи управління комплаєнс-ризиком;
  • впровадження та імплементації положень FACTA (Foreign Account Tax Compliance Act - Закон США про оподаткування іноземних рахунків);
  • участь в питаннях, що стосуються системи внутрішнього контролю в Банку та фінансового моніторингу;
  • участь в розробці нових продуктів і послуг і аналіз їх на предмет наявності комплаенс-ризиків.

Керівник напрямку торгового фінансування

Філіали:
Київ, Одеса
Вимоги:

  • Досвід роботи на позиції керівника напряму торгового фінансування / документарних операцій не менше 5 років.
  • Практичні навички в частині розробки, реалізації та супроводі всього спектру продуктів торгового фінансування (гарантії, акредитиви, авалювання векселів)

Обов'язки:

  • Впровадження, структурування і продаж продуктів торгового фінансування:

- Документарні акредитиви, резервні акредитиви, банківські гарантії,

документарне інкасо

- Постімпортне, передекспортне, постекспортне фінансування

- Авалювання векселів

- Фінансування із залученням експортно-кредитних агентств

  • Оновлення існуючих та розробка нових продуктів торгового фінансування
  • Робота з потенційними бенефіціарами з питань акредитації банку по продуктам торгового фінансування
  • Підготовка, узгодження, підписання текстів і договорів по операціям
  • Проведення переговорів з клієнтами та іноземними банками за операціями торгового фінансування
  • Акредитація та відкриття лімітів на документарні операції в іноземних банках
  • Участь в розробці цінової політики для клієнтів і банків-кореспондентів
  • Розробка та оновлення внутрішніх нормативних документів
  • Підготовка звітів згідно внутрішніх процедур банку
  • Проведення навчання менеджерів банку продуктам торгового фінансування
  • Організація та контроль виконання бізнес процесів і внутрішніх процедур підрозділу
  • Виконання планових показників бюджету

Провідний економіст управління моніторингу і аналізу заставного портфеля

Місто:
Київ
Вимоги:

  • вища економічна / математична / оцінне освіту;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років;
  • знання нормативно-правової бази оціночної діяльності, кредитування і заставних операцій;
  • аналітичний склад розуму;
  • відповідальність, готовність працювати на результат. 

Обов'язки:

  • ідентифікація, оцінка та моніторинг різних видів майна;
  • робота з банківськими заставами.

Провідний економіст управління моніторингу і аналізу заставного портфеля

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна / математична / оцінне освіту;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років;
  • знання нормативно-правової бази оціночної діяльності, кредитування і заставних операцій;
  • аналітичний склад розуму;
  • відповідальність, готовність працювати на результат. 

Обов'язки:

  • ідентифікація, оцінка та моніторинг різних видів майна;
  • робота з банківськими заставами.

Економіст відділу оцінки контрагентів

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна / математична освіта;
  • впевнене володіння MS EXCEL;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;
  • досвід роботи з великим об'ємом інформації;
  • аналітичний склад розуму, націленість на результат.

Обов'язки:

  • робота з оцінкою фінансового стану контрагентів (ЮЛ і ФЛ);
  • розрахунок валових, очищених і очищених від внутрішньогрупових проводок оборотів по контрагентів;
  • побудова структури надходжень і платежів по контрагентам;
  • побудова прибутковості по контрагенту;
  • висновок щодо контрагента - оцінка фінансового стану;
  • робота з фінансовою звітністю контрагента (ЮЛ);
  • моніторинг та накопичення інформації щодо змін до законодавства НБУ в частині оцінки фінансового стану контрагента і визначення ЕРС.

Провідний економіст відділу комплаєнс-ризику фінансового моніторингу

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна / юридична освіта;
  • знання англійської мови вище середнього рівня;
  • досвід роботи в сфері фінансового моніторингу не менше 3-х років;
  • знання законодавства AML
  • комунікабельність, самоорганізація, націленість на результат.

Обов'язки:

  • підготовка проектів висновків щодо фінансових операцій клієнтів про наявність / відсутність ознак вчинення банком ризикової діяльності та / або підстав вважати, що характер або наслідки фінансових операцій можуть нести реальну або потенційну небезпеку використання банку з метою (легалізації відмивання) доходів, одержаних злочинним шляхом, фінансування тероризму або фінансування розповсюдження зброї масового знищення за операціями клієнтів з купівлі та / або перерахування валюти за операціями з реєстром «Інформація про намір покупки і / або перерахування безготівкової валюти в розрізі суб'єктів»;
  • забезпечення повноти аналізу додаткових документів, що надаються за наявності індикаторів підозрілих операцій, ризикових операцій;
  • здійснення всебічного аналізу клієнтів щодо джерел походження коштів на рахунку, за відповідністю операцій суті та напрямам діяльності, фінансового стану.

Провідний економіст відділу проектів комерційних клієнтів Кредитного департаменту

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи у напрямку кредитування юридичних осіб не менше 5-ти років;
  • націленість на результат, оперативність, комунікабельність, уважність;
  • знання англійської вітається.

Обов'язки:

  • аналіз кредитного портфеля;
  • складання кредитної заявки;
  • захист кредитної заявки на кредитному комітеті;
  • контроль формування кредитних справ.

Начальник відділу роздрібного бізнесу

Місто:
Кропивницький
Вимоги:

  • вищу освіту;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менше 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.

Обов'язки:

  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • стратегічне і оперативне управління діяльністю відділу;
  • організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.

Начальник управління продажів клієнтів МСБ

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища фінансово-економічна освіта;
  • банківський стаж не менше 10-ти років;
  • знання сегмента клієнтів малого та середнього бізнесу, їх галузеву спеціалізацію;
  • досвід роботи з мережею відділень;
  • висока орієнтація на результат;
  • досвід управління персоналом;
  • досвід побудови підрозділу продажів.

Обов'язки:

  • організація системної роботи залучення і продажів клієнтам МСБ в регіональній мережі;
  • забезпечення виконання планових показників продажів в сегменті МСБ клієнтів;
  • організація продажів новим клієнтам МСБ;
  • організація утримання і збільшення частки бізнесу з Банком діючих клієнтів МСБ;
  • оптимізація внутрішніх процесів, пов'язаних із залученням і обслуговуванням клієнтів МСБ;
  • формування і розвиток команди МСБ в головному банку і регіональної мережі.

Заступник начальника регіонального відділення

Місто:
Луцьк
Вимоги:

  • вища освіта;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менш 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.

Обов'язки:

  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • стратегічне і оперативне управління діяльністю відділення;
  • організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.

Керівник проектів Департаменту корпоративного бізнесу

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи в банківській сфері не менше 2-х років;
  • досвід роботи з юридичними особами (активні операції (кредити, документарні операції), операції з валютою);
  • розуміння потреб юридичних осіб;
  • вміння проведення первинного аналізу фінансового стану юридичних осіб;
  • навички ведення переговорів;
  • відповідальність, готовність працювати на результат.

Обов'язки:

  • організація та участь у зустрічах з потенційними і діючими клієнтами;
  • первинне структурування проектів по активних операціях клієнтів (кредит, лізинг, гарантія, факторинг, векселі та ін.);
  • організація процесу оформлення активної операції клієнта / підрозділів банку для оформлення угоди;
  • якісний супровід усього спектра банківських операцій клієнтів / груп клієнтів, закріплених за співробітником;
  • активна участь у виконанні бізнес - плану відділу.

Регіональний менеджер відділу організації та контролю продажів клієнтам МСБ

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менше 2-х років;
  • знання сегмента клієнтів малого та середнього бізнесу;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.

Обов'язки:

  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • консультаційна підтримка з питань, пов'язаних з продуктами МСБ регіональної мережі;
  •  організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • формування та аналіз звітності;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.

Старший проектний менеджер

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • досвід управління трансформаційними проектами (зі зміною структури, процесів, створення нових напрямків бізнесу) от3-х років;
  • досвід управління проектами від 5-ти років;
  • володіння програмою MProject;
  • наявність сертифікатів професійного навчання вітається;
  •  відповідальність, готовність працювати на результат.

Обов'язки:

  • управління проектами (збір інформації по проектам, формування області охоплення проекту, формування плану проекту);
  • управління термінами, ресурсами, якістю, бюджетом, ризиками проекту;
  • контроль за реалізацією завдань проекту;
  • мотивація команди, координація дій учасників проекту;
  • ведення проектної та технічної документації відповідно до проектної методології банку;
  • ведення звітності по проектам.

Економіст по обслуговуванню фізичних осіб

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна освіта, 
  • досвід роботи в обслуговуванні фізичних осіб в національній та іноземній валютах; 
  • знання нормативних актів НБУ; 
  • навички активних продажів.

Обов'язки:

  • ведення діючої клієнтської бази;
  • консультування клієнтів;
  • залучення нових клієнтів фізичних осіб, активні продажі;
  • відкриття / закриття поточних, карткових та депозитних рахунків клієнтам - фізичним особам в національній та іноземній валютах, виплата переказів.
  • укладання договорів на оренду індивідуальних банківських сейфів з клієнтами банку.

Менеджер з дистанційного навчання

Місто:
Київ
Вимоги:

  • освіта вища психологічне / менеджмент / управління персоналом;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-ох років;
  • розробка дистанційних курсів;
  • знання основ JavaScript, HTML;
  • адміністрування систем;
  • знання основ педагогічного дизайну;
  • активність, дипломатичність, орієнтація на результат.

Обов'язки:

  • організація та адміністрування процесу дистанційного навчання;
  • управління проектами зі збору, аналізу та систематизації інформації для розробки електронних курсів;
  • створення електронних курсів / тестів для оцінки знань, взаємодія з замовником та експертною групою;
  • аналіз результатів навчання.

Менеджер з оцінки персоналу

Місто:
Київ
Вимоги:

  • освіта вища психологічне / менеджмент / управління персоналом;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-ох років;
  • знання сучасних методів оцінки персоналу;
  • знання технології Ассесмент-центр;
  • навички проведення Центрів оцінки та розвитку;
  • навички розробки моделі компетенцій;
  • навички побудови систем оцінки персоналу;
  • активність, дипломатичність, орієнтація на результат.

Обов'язки:

  • опис посад, розробка системи професійних і корпоративних компетенцій;
  • розробка методів комплексної оцінки персоналу;
  • розробка методології і стандартів оціночних процедур;
  • планування, організація та проведення заходів з оцінки персоналу;
  • розробка психологічних тестів, кейсів, анкет для оцінки персоналу.

Менеджер з оцінки персоналу

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • освіта вища психологічне / менеджмент / управління персоналом;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-ох років;
  • знання сучасних методів оцінки персоналу;
  • знання технології Ассесмент-центр;
  • навички проведення Центрів оцінки та розвитку;
  • навички розробки моделі компетенцій;
  • навички побудови систем оцінки персоналу;
  • активність, дипломатичність, орієнтація на результат.

Обов'язки:

  • опис посад, розробка системи професійних і корпоративних компетенцій;
  • розробка методів комплексної оцінки персоналу;
  • розробка методології і стандартів оціночних процедур;
  • планування, організація та проведення заходів з оцінки персоналу;
  • розробка психологічних тестів, кейсів, анкет для оцінки персоналу.

Заступник начальника регіонального відділення

Місто:
Черкаси
Вимоги:

  • вища освіта;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менш 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.

Обов'язки:

  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • стратегічне і оперативне управління діяльністю відділення;
  • організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.

Економіст по обслуговуванню фізичних осіб

Місто:
Львів
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;
  • знання нормативних актів НБУ;
  • навички активних продажів.

Обов'язки:

  • ведення діючої клієнтської бази;
  • консультування клієнтів;
  • залучення нових клієнтів;
  • активні продажі банківських продуктів;
  • оформлення і збір документів по кредитах і депозитах фізичних осіб;
  • здійснення грошових переказів по Україні та за кордон;
  • здійснення операцій з поточними рахунками, пластиковими картами, банківськими сейфами.

Касир регіонального відділення банку

Місто:
Львів
Вимоги:

  • досвід роботи в банку на посаді касира не менше 1 ого року;
  • знання вимог основних інструкцій і положень НБУ, що стосуються роботи каси банку;
  • знання касових операцій і технологій;
  • вільне володіння комп'ютером.

Обов'язки:

  • прийом усіх видів платежів клієнтів - фізичні та юридичні особи;
  • здійснення операцій з готівковими коштами в національній та іноземній валюті;
  • прийом та видача коштів;
  • сортування, обробка, формування грошової готівки;
  • прийом до виконання, оформлення і підготовка касових документів згідно облікової політики та інструкцій щодо касових операцій.

Економіст по обслуговуванню юридичних осіб

Місто:
Львів
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;
  • знання нормативних актів НБУ;
  • навички активних продажів.

Обов'язки:

  • ведення діючої клієнтської бази;
  • консультування клієнтів;
  • залучення нових клієнтів;
  • активні продажі банківських продуктів;
  • оформлення і збір документів по кредитах і депозитах фізичних осіб;
  • здійснення грошових переказів по Україні та за кордон;
  • здійснення операцій з поточними рахунками, пластиковими картами, банківськими сейфами.

Економіст по обслуговуванню фізичних та юридичних осіб

Місто:
Миколаїв
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • знання української та російської мови;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;
  • знання нормативних актів НБУ;
  • навички активних продажів.

Обов'язки:

  • ведення діючої клієнтської бази;
  • консультування клієнтів;
  • залучення нових клієнтів;
  • активні продажі банківських продуктів;
  • оформлення і збір документів по кредитах і депозитах;
  • здійснення грошових переказів по Україні та за кордон;
  • здійснення операцій з поточними рахунками, пластиковими картами, банківськими сейфами

Оператор сектора обслуговування держателів платіжних карток

Місто:
Одеса
Вимоги:


  • вища освіта;
  • знання української та російської мови;
  • грамотна і чітка мова;
  • досвід роботи в Контакт-центрі вітається.

Обов'язки:


  • обслуговування клієнтів по телефону;
  • надання інформації щодо умов надання банківських послуг;
  • надання інформації за поточними рахунками, платіжними картками, розташуванню банкоматів і філій;
  • рішення проблем, пов'язаних з обслуговуванням карткового рахунку клієнта.


Оператор Call –center

Місто:
Одеса
Вимоги:

 

  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи в call-центрі / інформаційному відділі вітається;
  • високі комунікативні навички;
  • просунутий користувач ПК;
  • вміння працювати в команді.

Обов'язки:


  • досягнення поставлених цілей, завдань шляхом спілкування з клієнтами / потенційними клієнтами щодо банківських продуктів (послуг) по телефону або іншим засобам телекомунікацій;
  • призначення зустрічей з метою продажу / крос-продажу банківських послуг;
  • своєчасне вивчення інформації необхідної для якісної роботи з клієнтами / потенційними клієнтами;
  • доведення необхідної інформації до клієнтів;
  • проведення опитувань / анкетування клієнтів;
  • надання консультацій клієнтам / потенційним клієнтам щодо: банківських продуктів (послуг), процедур їх оформлення, тарифів;
  • надання інформації клієнтам / потенційним клієнтам щодо: акцій, кампаній, заходів, які проводяться Банком;
  • проведення маркетингових досліджень ринку банківських послуг, в тому числі і моніторинг банків конкурентів;
  • здійснення вихідних дзвінків.
  •  


Провідний економіст з обслуговування фізичних та юридичних осіб

Місто:
Чернігів
Вимоги:
  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;
  • знання нормативних актів НБУ;
  • навички активних продажів.
Обов'язки:
  • ведення діючої клієнтської бази фізичних і юридичних осіб;
  • консультування клієнтів;
  • залучення нових клієнтів як фізичних, так і юридичних осіб;
  • активні продажі банківських продуктів;
  • оформлення і збір документів по кредитах і депозитах;
  • проведення зустрічей та презентацій на підприємствах;
  • здійснення грошових переказів по Україні та за кордон;
  • здійснення операцій з поточними рахунками, пластиковими картами, банківськими сейфами;
  • супровід зовнішньоекономічних операцій клієнтів.



Керівник проектів відділу розробки продуктів Департаменту Корпоративного Бізнесу

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна / юридична освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років;
  • досвід в розробці та впровадженню продуктів від 3-х років;
  • розуміння потреб юридичних осіб;
  • вміння аналізувати законодавчі та нормативні акти;
  • аналітичний склад розуму;
  • відповідальність, готовність працювати на результат.
Обов'язки:

  • розробка та впровадження нових банківських продуктів для корпоративного бізнесу, доопрацювання існуючих продуктів;
  • участь у формуванні та внесення пропозицій щодо коригування тарифної політики Банку в частині КБ;
  • розробка методологічних матеріалів Банку (інструкції, положення та ін.), Пов'язані з впровадженням нових банківських продуктів / послуг і процесами залучення і обслуговування клієнтів КБ;
  • розробка технічних завдань і контроль технічних доробок продуктів в ПК Банку;
  • розробка партнерських програм;
  • аналітика і розробка звітів про продукти, відповідальність за P & L продукту.




Начальник відділу роздрібного бізнесу

Місто:
Дніпро
Вимоги:
  • вища освіта;
  • знання законодавства України та нормативних актів, що регламентують банківську діяльність;
  • аналогічний досвід роботи не менше 3-х років;
  • бездоганна ділова репутація;
  • вміння організувати роботу колективу, націленість на результат.
Обов'язки:
  • організація роботи з виконання бізнес-плану та інших планових показників;
  • стратегічне і оперативне управління діяльністю відділу;
  • організація активного залучення і якісного обслуговування клієнтів;
  • збільшення обсягу продажів банківських продуктів.


Економіст Департаменту казначейства і міжнародного бізнесу

Місто:
Одеса
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи в банківській системі (документарні операції, валютний контроль, міжнародні розрахунки) не менше 3-х років;
  • знання законодавчих та нормативних актів України з питань міжнародних розрахунків, валютного регулювання та контролю, документарних операцій;
  • знання бухгалтерського обліку в банках;
  • знання актуальних вітчизняних та зарубіжних моделей і бізнес-процесів в області документарних операцій;
  • націленість на результат, дипломатичність.

Обов'язки:

  • збір документів для аналізу фінансового стану і платоспроможності клієнтів;
  • підготовка документів (за документарними операціями) для розгляду Правлінням / Кредитним комітетом;
  • контроль і перевірка виконання зобов'язань клієнтами згідно вимог договорів за документарними операціями;
  • нарахування комісій за документарними операціями з ініціацією необхідних бухгалтерських проводок, а також ініціювати списання нарахованих комісій з рахунків клієнтів;
  • набір текстів документарних зобов'язань, телетрансміссіонних повідомлень відповідних форматів в системі СВІФТ;
  • перевірка вимог і документів за акредитивами, інкасо, здійснення інших дій, пов'язаних з отриманням і відправленням даних документів.

Економіст 1 категорії по обслуговуванню фізичних та юридичних осіб

Місто:
Харків
Вимоги:

  • вища економічна освіта;
  • знання української та російської мови;
  • досвід роботи на аналогічній посаді не менше 1 року;
  • знання нормативних актів НБУ;
  • навички активних продажів.

Обов'язки:

  • ведення діючої клієнтської бази;
  • консультування клієнтів;
  • залучення нових клієнтів;
  • активні продажі банківських продуктів;
  • оформлення і збір документів по кредитах і депозитах;
  • здійснення грошових переказів по Україні та за кордон;
  • здійснення операцій з поточними рахунками, пластиковими картами, банківськими сейфами.

 


Провідний програміст/адміністратор

Місто:
Одеса
Вимоги:
  • Вища технічна освіта в області інформаційних технологій, вища фізико-математична освіта, вища економічна освіта;
  • Стаж роботи за фахом не менше 2-х років;
  • Досвід роботи з системами дистанційного обслуговування клієнтів (Інтернет- банкинг, Клієнт банк);
  • Знання системи iFOBS, функціональності як юр осіб, так і фіз осіб;
  • Досвід адміністрування і настройки системи iFOBS;
  • Знання та вміння налаштування додаткових модулів системи iFOBS;
  • Знання eSalary;
  • Знання АБС Б2;
  • Бажано знання IBM WebSphere;
  • Уміння здійснювати віддалену підтримку користувачів.
Обов'язки:
  • Супровід системи iFOBS;
  • Консультування і підтримка користувачів системи iFOBS, як юридичних і фізичних осіб;
  • Адміністрування системи iFOBS;
  • Тестування та вирішення проблемних ситуацій;
  • Постановка завдань розробнику.

Керівник проектів по роботі з клієнтами МСБ

Місто:
Черкаси
Вимоги:
  • вища фінансово-економічна освіта;
  • досвід роботи в банку з клієнтами МСБ не менше 2-х років;
  • навички проведення переговорів і презентацій;
  • висока орієнтація на результат.
Обов'язки:
  • виконання індивідуальних планових показників не нижче мінімального встановленого рівня.
  • проведення пошуку і залучення клієнтів МСБ, виявлення потреб клієнтів, для продажу повного набору товарів і послуг.
  • проведення зустрічей з потенційними і діючими клієнтами банку з метою залучення їх на обслуговування і додаткового продажу банківських продуктів та послуг.
  • супровід клієнтів МСБ на етапі консультування і продажу їм банківських продуктів
  • В оперативному режимі здійснення супроводу закріплених за ним клієнтів МСБ відділення / регіону.
  • здійснення збору і аналізу інформації про потенційних клієнтів, з метою формування для них індивідуальних комерційних пропозицій,
  • здійснення аналізу операцій клієнтів-юридичних осіб з метою залучення на обслуговування їх контрагентів.

Спеціаліст відділу розробки продуктів МСБ

Місто:
Одеса
Вимоги:
  • вища економічна / юридична освіта;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 2-х років;
  • досвід в розробці та впровадженню продуктів від 2-х років;
  • розуміння потреб юридичних осіб;
  • вміння аналізувати законодавчі та нормативні акти;
  • аналітичний склад розуму;
  • відповідальність, готовність працювати на результат.
Обов'язки:
  • розробка та впровадження нових банківських продуктів для МСБ, доробка існуючих продуктів;
  • участь у формуванні та внесення пропозицій щодо коригування тарифної політики Банку в частині МСБ;
  • розробка методологічних матеріалів Банку (інструкції, положення та ін.), пов'язані з впровадженням нових банківських продуктів / послуг і процесами залучення і обслуговування клієнтів МСБ;
  • розробка технічних завдань і контроль технічних доробок продуктів в ПК Банку;
  • розробка партнерських програм;
  • аналітика і розробка звітів про продукти, відповідальність за P & L продукту.

Маркетолог по просуванню продуктів роздрібного бізнесу

Місто:
Одеса
Вимоги:
  • вища економічна освіта;
  • знання банківських продуктів;
  • досвід в проведенні маркетингових компаній;
  • знання англійської мови;
  • знання нормативних документів;
  • досвід роботи за фахом маркетолог
Обов'язки:
  • проведення дослідження ринку банківських послуг, пропозицій банків-конкурентів, виявлення «інноваційних продуктів»;
  • участь в розробці продуктів роздрібного бізнесу, розробка «історії продукту»;
  • організація та проведення маркетингові заходів щодо просування продуктів роздрібного бізнесу, оцінка їх ефективності;
  • підтримання інформації на сайті банку по продуктах РБ в актуальному стані;
  • співпраця з прес-службою Банку з питань продуктів РБ;
  • взаємодія з Управлінням маркетингової політики та реклами в напрямку просування продуктів РБ;
  • розробка, тестування і реалізація сервісів подачі заявки на оформлення депозиту, кредиту, випуск ПК і інших продуктів / послуг на сайті банку і сайтах-лідогенераторах.

Касир

Місто:
Одеса
Вимоги:
  • Освіта - не нижче середньо-спеціального; досвід роботи касиром у банку від одного року, бажане знання АБС В2.
  • Уважність, відповідальність, педантичність.
Обов'язки:
  • Здійснення усіх видів касових операцій.

Економіст по кредитуванню юридичних осіб

Місто:
Одеса
Вимоги:
  • вища економічна освіта;
  • досвід роботи в сфері корпоративного кредитування від 2 - х років ;
  • знання нормативної бази НБУ щодо кредитування.
Обов'язки:
  • проведення оцінки фінансового стану позичальника;
  • оформлення кредитних договорів та договорів забезпечення;
  • моніторинг та контроль виконання умов кредитних договорів;
  • облік і контроль операцій по кредитах в ОДБ.

Начальник відділення Банку

Місто:
Одеса
Вимоги:
  • Вища економічна освіта,
  • досвід роботи не менше 2-х років на аналогічній посаді,
  • досвід ефективних продажів банківських продуктів;
  • вміння проводити переговори і презентації,
  • націленість на результат.
Обов'язки:
  • активні продажі продуктів банку, залучення нових клієнтів (МСБ, физ.лица);
  • контроль касової та операційної діяльності відділення;
  • організація та забезпечення роботи по якісному обслуговуванню клієнтів;
  • виконання планових показників;
  • управління персоналом відділення.