Весенний семестр в Academic Hub Pivdenny начался с темы «Корпоративная культура»

Что такое корпоративная культура, какие бывают типы и уровни культуры и какое отражение они нашли во всемирно известных компаниях? Ответы на эти вопросы искали студенты экономического факультета Киевского национального университета имени Тараса Шевченко вместе с HRD банка «Пивденный» Юлией Титуренко во время воркшопа курса «Управленческое мышление: современные подходы и практики» в Academic Hub Pivdenny.

Юлия познакомила студентов с культурами мировых компаний и корпоративной жизнью нашего банка: традициями и поддержкой сотрудников. А еще рассказала, на что обращать внимание на собеседованиях и как дойти по карьерной лестнице до позиции руководителя.

«Поразило и вдохновило одновременно, что студенты интересуются темой корпоративной культуры. Воркшоп на 70% состоял из заданий для проработки и общения, и мне очень приятно, что студенты знали ответы на большинство вопросов, а также умело аргументировали свое мнение, поэтому дискуссия получилась интересной и положительной. Такое взаимодействие вдохновляет и мотивирует», – поделилась Юлия.

Academic Hub Pivdenny – ключевой проект корпоративной социальной ответственности банка. Его миссия – способствовать развитию государственного высшего экономического образования, показывать, как работает реальный бизнес, и создавать условия, чтобы студенты оставались жить и работать в Украине. С 2024 года курс «Управленческое мышление: современные подходы и практики», разработанный руководителями банка, стал зачетной дисциплиной в КНУ имени Тараса Шевченко.