Фінансове моделювання для ухвалення управлінських рішень: воркшоп в Academic Hub Pivdenny

Експерти банку «Південний» продовжують ділитися практичними кейсами і досвідом зі студентами економічного факультету КНУ імені Тараса Шевченка. Третій воркшоп весняного семестру курсу «Управлінське мислення: сучасні підходи та практики» був присвячений темі фінансового моделювання для ухвалення управлінських рішень.

Своїми враженнями від спілкування зі студентами поділився директор фінансового департаменту банку «Південний» Дмитро Вотченко.

Про що ви спілкувалися зі студентами під час воркшопу?

Разом ми пройшли всі кроки побудови фінансової моделі для аналізу проєкту з оптимізації витрат. Я поділився власним досвідом, звернув увагу на принципові, але не очевидні моменти.

Це вже другий воркшоп, який я проводив у межах цього курсу. Минулого разу теж показував інтерактивну фінансову модель, але на дуже загальному рівні, де ми розглядали банк загалом. Зараз узяв для лекції проєкт із реального досвіду, практичний та зрозумілий.

Також додав блок спільного обговорення, де ми разом з авдиторією навчилися краще розуміти оцінку поточної вартості грошей та дисконтування. Дискусія з цього питання була дуже жвавою, насиченою та цікавою.

Одне з нововведень цього року – семінари. Розкажіть, з чого буде складатися ваш семінар, чим він відрізнятиметься від воркшопа?

На семінарі ми будемо обговорювати підготовку звіту на базі аналізу, проведеного під час воркшопу. Навчимось важливих правил та принципів підготовки презентації, тому що аналітична робота без чіткої та зрозумілої презентації результатів втрачає свою цінність. Після воркшопу студенти отримали домашнє завдання – використовуючи матеріали лекції, підготувати звіт для керівництва банку. У ньому вони порекомендують один із варіантів реалізації проєкту, надавши необхідну аргументацію та опис власних припущень.

Ми зараз шукаємо перспективних аналітиків, тому я сподіваюся, що деякі домашні роботи можуть стати підставою для подальшого працевлаштування. Сказав про цю можливість студентам, що значно підвищило їхню мотивацію та залученість.

З яким настроєм ви їхали до студентів? Чи збіглися очікування та реальність?

Мені завжди приємно спілкуватися з новими людьми та ділитися досвідом, тому їхав із передчуттям цікавої, насиченої роботи. Результат перевершив очікування.

Приємно, що було дуже багато запитань, ще понад годину після воркшопу ми обговорювали їх із найбільш зацікавленими студентами. Запам’яталася щирість та справжня жага до практичного досвіду, якого їм дуже бракує.